人才理念
國(guó)以才立,業(yè)以才興。人才是企業(yè)發(fā)展的根本,招賢集團(tuán)尊重知識(shí),重視人才,多渠道引進(jìn)人才、高效機(jī)制集聚人才、廣闊平臺(tái)培養(yǎng)人才,為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。 引進(jìn)人才:招賢集團(tuán)建立高標(biāo)準(zhǔn)、適度超前的人才引入機(jī)制,開(kāi)辟校園招聘、社會(huì)招聘、海外引進(jìn)等渠道,以德為先,德才兼?zhèn),不拘一格,廣納賢才。 培訓(xùn)人才:招賢集團(tuán)建立了全方位、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體系,以在崗培訓(xùn)為基礎(chǔ),以職業(yè)需求為基點(diǎn),以素質(zhì)提升為目標(biāo),培養(yǎng)了一批又一批努力拼搏、開(kāi)拓進(jìn)取的天山人。 晉升人才:不論資排輩,以業(yè)績(jī)論能力,以成就看學(xué)識(shí),員工的主觀能動(dòng)性得到了最大限度地發(fā)揮,內(nèi)在潛力得到了最大程度地挖掘,公司內(nèi)部也因此形成了良好的激勵(lì)氛圍。 員工素養(yǎng)基本要求:孝、恩、誠(chéng)、信、正、謙、和、寬、尊、悟、勤、進(jìn)。 員工做事風(fēng)格:講實(shí)話、干實(shí)事,敢作為、勇?lián)?dāng),言必信、行必果。 員工職業(yè)道德觀:敬業(yè)、忠誠(chéng)、廉潔、勤奮。
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